Un/e Logisticien (Position Nationale)

• Garantir la maintenance des bureaux en utilisant les instruments les plus efficaces (achat des services, des biens etc., supervision du personnel d’appui technique, etc.)
• Equiper ponctuellement chaque service du matériel nécessaire pour l’accomplissement de ses taches.
• Vérifier l’utilisation correcte et la consommation du matériel fourni.
• Gérer les équipements des bureaux avec une attention particulière sur l’efficacité et la rentabilité (efficience) ; par exemple en faisant des contrats de maintenance, de location, etc.
• Être en mesure de répondre à toutes les situations d’urgence techniques et physiques.
• Tenir à jour l’inventaire des biens de propriété d’AVSI et des différents projets.
• Adopter toutes mesures nécessaires à la sauvegarde de biens
• Garantir la maintenance ordinaire, extraordinaire et l’entretien ; coordonner l’utilisation des voitures ; gérer les contrats d’assurance ; contrôler et gérer la consommation de carburant.
• Faire l’achat des biens et des services nécessaires à l’exécution des projets selon les indications fournies par les différents responsables opérationnels.
• Centraliser les achats provenant des différents services.
• Organiser, gérer et tenir à jour une archive des prix du matériel à travers la création d’une banque de données des principaux produits.
• Etablir des listes des fournisseurs selon les critères de fiabilité, rentabilité, capacité technique et compétences.
• Etablir des contrats de fourniture avec les fournisseurs.
• Etablir des contrats avec des entreprises capables d’assurer la maintenance ordinaire et extraordinaire des bureaux et des immeubles d’AVSI.
• Collaborer avec les différents responsables de projets pour l’organisation de séminaires, rencontres, réunions, etc.
• Assurer le système de transport, de livraison ou de stockage des biens commandés.
• Remplir toutes autres tâches indiquées par le Représentant

• Bac+ 3 en logistique ou dans les domaines connexes
• 2 ans d’expériences professionnelles et prouvée dans des fonctions similaires, de préférence dans une ONG

• Connaissance des outils informatiques spécifiques au programme Office : Word, Excel, PowerPoint, Outlook (à tester lors d’un éventuel entretien);
• Capacité à travailler de manière autonome, proactive et avec un véritable sens des responsabilités et de l’honnêteté;
• Excellente capacité d’organisation et de planification ;
• Capacité à travailler en équipe et à créer un environnement de travail positif et serein;
• Flexibilité dans des situations exigeantes et disponibilité pour des horaires de travail parfois irréguliers;
• Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit;
• Excellente capacité rédactionnelle;
• Capacité et disposition à se rendre régulièrement sur le terrain;
• Souci du détail et respect des délais;
• Esprit de travail en équipe, avec une bonne capacité de relation et de communication;
• Identification avec les principes méthodologiques et les valeurs de l’AVSI;
• Honnêteté et capacité à travailler sous pression;
*AVSI applique, dans le processus de sélection, le principe d’inclusivité et de non-discrimination, garantissant l’égalité des chances indépendamment du sexe, de l’âge, de l’ethnie, de la nationalité, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre, de l’état civil, des convictions religieuses, du handicap et de l’appartenance à des catégories protégées.
**AVSI se réserve le droit de demander aux employeurs précédents des informations concernant d’éventuels différends, préoccupations liées à la protection, enquêtes ou mesures disciplinaires, et de solliciter la communication des antécédents judiciaires et civils du candidat, aux fins d’évaluer son aptitude professionnelle à exercer des fonctions impliquant un contact avec des personnes vulnérables, y compris des enfants et des adultes